• 継続学習等のご案内
• 過去の実施例（参加者の声）

ホーム ＞ 講座・セミナー情報 ＞ 継続学習「熟練ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ 実技ﾄﾚｰﾆﾝｸﾞ」のご案内

　熟練キャリアコンサルタント 実技トレーニング
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（東京開催）のご案内

熟練キャリアコンサルタントトレーニングは、『キャリア・コンサルタント技能検定』の実施に備えて、熟練レベルのキャリアコンサルタントとしての力をつけることを目標としています。

◆◇クライアントに対し、安定的に価値を提供できるキャリアコンサルタントになる為の基本的視点を学習します◆◇

◇キャリアコンサルティングとは・・・　　　　　　　　　　　　　
個人が、その適性や職業経験等に応じて自ら職業生活設計を行い、これに即した職業選択や職業訓練等の職業能力開発を効果的に行うことができるよう個別の希望に応じて実施される相談その他の支援。
心理的な課題や問題そのもの、或いは問題の除去や治療を対象とするものではない。

と厚労省「キャリアコンサルタント制度のあり方に関する検討会」報告書には記されています。

詳細は厚労省のサイトからご確認下さい↓
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2007/11/h1116-2.html

　　　　　　　　　　　　

　内　容

１日目	★カウンセリングの枠組みを理解する★ 　　ＧＣＤＦ基本コースを振返る 　　　↓ 　　関係構築のロールプレイ 　　　↓ 　　面接のプロセスを観る 　　　↓ 　　クライアント・カウンセラーの変化をみる 　　　　　　　　（３０分の流れを大きく捉える） 　　　↓ 　　面接の終わり方について 　　　↓ 　　面接（ケース）記録とカウンセラーの自己評価 　　　↓ 　　面接を最後までやってみる（ロールプレイ） 　　 　＊ホームワーク ： ケース記録を書いてくる
２日目	★クライアントとカウンセラーそれぞれの視点を理解し、 　　　　　　　　　　　　面接のプロセスを考えられるようになる★ 　　ホームワークを使ってクライアント視点を捉える 　　　↓ 　　クライアントの課題を捉える 　　　↓ 　　カウンセラーの方針・方策をみる 　　　↓ 　　面接の最後までのロールプレイ 　＊ホームワーク ： ケース記録を書いてくる（3日目に使用）
３日目	★ケーススーパービジョンを受け、自己理解を促進させる★ 　　ケーススーパービジョンについてのガイド 　　　　　　　↓ 　 少人数のグループに分かれて、各個人のケースについて 　　指導を受ける
４日目	★論理的にクライアントの課題を把握する力をつける★ 　　面接ではどんな視点が必要か？方針は？方策は？ 　　　↓ 　　面接のケースを考える 　　　↓ 　　ロールプレイと口頭での振返り 　　　↓ 　　４日間の総まとめ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※プログラムを多少変更することもございます。

　募　集　要　項

受講対象者	GCDF正規資格者（概ね実務経験３年以上の方を想定しています） ＊４日間全日程にご出席いただくことを受講要件とさせて頂きます。 プログラムの構成上、欠席の場合の補講・振替はできかねますので ご了承下さい。
日程	◆08Ｉコース◆ 　　　11/8（土）・11/9（日）・11/29（土）・11/30（日）
時間	９：３０−１８：３０
会場	東京・新橋周辺 　　＊詳細は、お申込み頂いた方にお知らせ致します。
定員	各コース　18名　　※定員になり次第締切
受講料	￥126,000−（税込）　 欠席された場合でも返金はできかねますのでご了承下さい。
継続学習 カウント	35時間　（ホームワーク含） 証明書は４日目にお渡しいたします。尚、やむを得ず欠席された場合は その日の学習時間を引いた時間数を証明書に記載させていただきます。
修了証	全て修了された方に、最終日の第４日目に修了証をお渡しいたします。
今後の 予定	Ｊコース以降の日程は調整中です。

【エントリーについて】
＊エントリーは締め切りました

(エントリー画面が出てこない場合は、ブラウザの更新を行って下さい）

エントリー頂いた全ての方に、エントリーから１週間以内にこちらからご連絡いたします。

１週間以降で連絡が無い場合はエラーの可能性がございますのでお問合せ下さい。

満席の場合はキャンセル待ちとなります。 　　　

エントリー後、エントリー内容が入力したアドレスへ送信されます。

※ＨＰで申込みできない場合のみ、 study@career-npo.org へメールでお申込み下さい。その際、必ずタイトルにコース名・本文にお名前（漢字・ふりがな）・GCDF資格者番号をお書き下さい。