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2040年の「働く」を考えるプロジェクトセミナーVol. 8 ー未来のキャリアコンサルティングのあり方を考える編ー

2040年の「働く」を考えるプロジェクトセミナーVol. 8 ー未来のキャリアコンサルティングのあり方を考える編ー

学習時間
2.0時間

2040年の「働く」を見据え、変革のヒントを探求してきた2040プロジェクトセミナー。7月8日、ついにフィナーレを迎えるVol.8を開催します。最終章となる今回は「未来のキャリアコンサルティングのあり方を考える編」。激変する未来の労働環境において、支援者はどうあるべきか。これまでの議論を総括し、これからの時代を共に生き抜き、伴走していくための重要な視点を皆さんと一緒に考えていきます。時代の転換点に立つ全キャリアコンサルタント必見の最終回です。

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2040年の未来を確信に変える。2040セミナー、ついに完結の最終章。

激動するビジネス環境のなかで、私たちキャリアコンサルタントは2040年に向けてどう舵を切るべきか――。
これまで様々なテーマについて各分野の有識者を迎え、未来への解像度を上げてきた「2040プロジェクトセミナー」が、7月8日、ついに最終章(Vol.8)を迎えます。
最終回となる本セッションのテーマは、「未来のキャリアコンサルティングのあり方を考える編」。
これまでの全7回にわたる議論を振り返りながら、「労働人口減少」と「テクノロジーの進化」がさらに加速する中で、私たち一人ひとりのキャリアコンサルタントはどのような視座で個人や組織に、そして社会やテクノロジーに対峙するべきか。
重要な論点について議論・整理しながら、これからの時代に求められる「支援の本質と可能性」について、深く思考を巡らせていきます。
当日は、プロジェクトを共に牽引してきた古野庸一氏と、発起人であるCCA会長・藤田真也によるディスカッションを展開します。
不確実な未来における支援のあり方を考えたいすべてのキャリアコンサルタントに捧げる、集大成のセッションです。皆様のご参加を心よりお待ちしております。

◆バックナンバー:2040年の「働く」を考えるプロジェクトセミナー

Vol. 1 ー「これまで」と「これから」の環境変化を俯瞰する編ー(2025年9月)

Vol. 2 ー未来予測に関する調査データ編ー(2025年10月)

Vol. 3 ー働く意味と尊厳編ー(2025年11月)

Vol. 4 ーAI時代のキャリア支援編ー(2025年12月)

Vol. 5 ー人と仕事のマッチング編ー(2026年1月)

Vol. 6 ーキャリア教育編ー(2026年2月)

Vol. 7 ー企業の人材マネジメント編ー(2026年4月)

概要

タイトル

2040年の「働く」を考えるプロジェクトセミナーVol. 8 ー未来のキャリアコンサルティングのあり方を考える編ー

講演(敬称略)

◆古野 庸一(ふるの よういち)
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
組織行動研究所 主幹研究員 
1987年、東京大学工学部卒業後、株式会社リクルートに入社。
南カリフォルニア大学でMBA取得。
キャリア開発に関する事業開発、NPOキャリアカウンセリング協会設立に参画する一方で、ワークス研究所にてリーダーシップ開発、キャリア開発研究に従事。
2009年より組織行動研究所所長、2024年より現職。

◆藤田 真也(ふじた しんや)
特定非営利活動法人 キャリアカウンセリング協会 会長
キャリアコンサルティング協議会副会長
1983年株式会社日本リクルートセンター入社。
(株)リクルートマネジメントソリューションズ執行役員、(株)リクルートエージェント(現リクルート)監査役等を経て、2014年よりキャリアカウンセリング協会理事長、2024年6月より現任。
2017年から2020年までキャリアコンサルティング協議会会長(現副会長)。

実施方式 Zoomウェビナーを使ったオンラインセミナー
本セミナー視聴用のURLは、お申込みいただいた皆様に、開催前日にEメールでお送りいたします。開催日前日以降にCCA学習マイページにログインしてご確認いただくこともできます。

・当日使用する資料のダウンロードの予定はございません。
・後日の録画配信については、当サイトやメールマガジン等で随時お知らせいたします。
日時 2026年7月8日(水)18:30-20:30
参加対象 キャリアコンサルタント資格の有無に関わらず、キャリア支援実務を行っている方・キャリア支援者を目指す方もご参加いただけます。
定員 3,000名
参加費 無料
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  • 本セミナーは、キャリアコンサルタント国家資格の更新講習ではありません。

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